What does an Interim Managing Director do?

They provide full operational and commercial leadership during transitions, typically covering P&L ownership, strategy execution and team leadership.

When should we hire an Interim Country Manager?

When entering a new market, scaling regionally, or bridging a leadership gap at the local country level for sales, marketing and operations.

What is the role of an Interim CEO?

An Interim CEO leads the company during critical periods, such as executive departures, mergers, or strategic transformation, ensuring business continuity and growth.

Interim Executive Management | Din nordiska tillväxtbyrå

Behöver du en kommersiell Interim Executive Management?

Ledarskap som ger resultat på begäran

Ledarskap för chefer på begäran

Oavsett om du står inför en förändring, förbereder dig för expansion eller behöver tillsätta en kritisk chefsposition, så bidrar våra interimschefer med tydlighet, struktur och resultat från dag ett. På Growth Nordic kopplar vi ihop dig med förhandsgranskade seniora chefer - kommersiella, operativa och strategiska - som är redo att kliva in snabbt och effektivt.

Vad vi hjälper dig att lösa

Saknar ledande befattningshavare i roller som CCO, COO, CRO eller MD
Oklart ansvarsförhållande mellan intäkter, verksamhet eller go-to-market
Behov av en strategi för vändning eller tillväxttransformation
Ojämn inriktning mellan intressenter eller brist på operativ dragkraft
Överbrygga ledarskap vid M&A, marknadsinträde eller omstrukturering

Compare Executive Interim Roles

These roles provide top-tier executive leadership during transformations, restructures, expansions or succession transitions. They operate with full P&L ownership and board-level reporting responsibility.

Role	Scope	Focus	Time Horizon	Use Case
Interim Managing Director	Full operational leadership of company or BU including P&L, growth and governance	Strategic execution, people leadership, operational excellence	6–12 months	Succession planning, turnaround management, scaling leadership
Interim Country Manager	Country-level leadership with responsibility for sales, marketing and operations	Market expansion, local execution, brand establishment	6–12 months	New market entry, regional leadership gap, GTM establishment
Interim General Manager	General leadership of unit or division including revenue, costs and team performance	Day-to-day leadership, tactical execution, cross-functional management	3–9 months	Division realignment, P&L optimization, M&A integration
Tillförordnad VD	Overall executive responsibility for company direction, health and shareholder relations	Visionary leadership, board engagement, transformation execution	6–18 months	CEO departure, critical transition, transformation leadership

Riktning

Vi hjälper dig att definiera vilka ledande befattningar du behöver och när. Inte bara CV-matchning - utan affärsinriktad mandatgivning.

Analytisk

Vi utvärderar affärssammanhang, mål och friktionspunkter för att vägleda anställningsbeslut och driva smartare genomförande.

Vägkarta

Vi skapar tillsammans en handlingsinriktad 30-60-90-dagars färdplan som är anpassad till strategin - med mätvärden, milstolpar och styrningsstruktur.

Verkställighet

Våra interimschefer tar fullt ansvar - leder team, samordnar intressenter och levererar resultat snabbt.

Hur vi arbetar

Interimsstöd betyder inte reaktiv brandbekämpning. På Growth Nordic ser vi interimsledarskap som en proaktiv, strategisk hävstång - för att frigöra momentum, navigera i övergången eller påskynda genomförandet.

Vi har ett nära samarbete med din ledningsgrupp för att definiera omfattning, förväntningar och ägarskap. Våra konsulter integreras snabbt, bygger förtroende och fokuserar på att lösa problem - inte bara att stödja.

Typiska uppdrag omfattar kommersiellt ledarskap, transformationshantering, marknadsexpansion, retentionsprojekt och acceleration av strategiska partnerskap - ofta inom en tidsram på 3-9 månader.

Vi hjälper dig

Fylla akuta ledarskapsluckor utan att förlora momentum
Driva kritiska initiativ för tillväxt, prissättning eller partnerskap
Leda omvandlingsprojekt med hands-on senior kapacitet
Stabilisera verksamheten under omstrukturerings- eller uppskalningsfaser
Samordna kommersiella team med tydliga mål och KPI:er
Leverera mätbara affärsresultat inom en definierad tidsram

Behöver du senior ledarskap - utan dröjsmål?

Våra interimskonsulter bidrar med genomförande, tydlighet och resultat från dag ett. Fyll luckan och för ditt företag framåt - snabbare.

Boka möte

Genomsnittlig tid för ombordstigning: 7-10 dagar - Påverkan inom 30 dagar

" Det som omedelbart utmärkte sig var Growth Nordics djupa kommersiella erfarenhet och förmåga att förenkla komplexiteten. Deras process skapade struktur och gav oss en tydlig färdplan för att gå från idé till genomförande - med full teamkoordinering."

CCO

Telco

"Vi behövde inte bara ännu ett strategidokument - vi behövde klarhet och handling. Growth Nordic gav oss både och. Deras steg-för-steg-process, praktiska arbetssessioner och förmåga att översätta bästa praxis till verkliga affärsbeslut gjorde en enorm skillnad."

CMO

Media

"Growth Nordic bidrog med skarpt tänkande, ett pragmatiskt tankesätt och kunskap i världsklass om vad som faktiskt fungerar. Deras ramverk gav oss 'hur', inte bara 'vad'. Inom några veckor hade vi en strategi som vi trodde på - och kunde agera utifrån."

CCO

Telco

Varför Growth Nordic

Vi har lett interimsuppdrag i branscher som SaaS, media, telekom, detaljhandel och digitala tjänster. Det som skiljer oss åt är kombinationen av strategi och genomförande - vi leder med en vision, men levererar med genomslagskraft.

Vi skickar inte profiler. Vi kliver in med ägarskap, affärssinne och anpassningsförmåga från start till företag. Våra interimskonsulter är kontrollerade operatörer med ett track record av att få saker att hända.